Personeel

Stijgt het loon van de algemeen en de financieel directeur automatisch bij een stijging van het inwonersaantal?
Aanvraag van een uittreksel uit het strafregister voor eretekens
Hoe kan een lokaal bestuur omgaan met agressie tegen zijn personeel?
Arbeidsreglementen in de lokale sector: wat zijn de gevolgen?
Vragen over de nieuwe regeling voor fietsmobiliteit
Kan een lokaal bestuur beslissen dat het Vlaamse zorgkrediet niet gecumuleerd mag worden met arbeidsduurvermindering?
Hoe kunnen OCMW's in het kader van de Oekraïnecrisis meer maatschappelijk werkers aantrekken?
Sjablonen terbeschikkingstelling
Kunnen de besturen een vergoeding voor telewerk invoeren?
Wat zijn de kwalificatievereisten voor maatschappelijk werker OCMW?
Mantelzorgverlof voor personeel lokale besturen
Moet het personeelslid aantonen waarvoor het politiek verlof wordt benut?
Wat betekent de afschaffing van het E-niveau?
Impliceert artikel 363 van het decreet over het lokaal bestuur (DLB) dat het personeel zich verder kan beroepen op de administratieve standplaats/werkplek opgenomen in hun benoemingsbesluit/arbeidsovereenkomst?
Gelden de voorwaarden uit artikel 589, §3 van het decreet over het lokaal bestuur (DLB), namelijk voldoen aan de aanwervings- en bevorderingsvoorwaarden tot 31 december 2023 en de mogelijkheid om opgenomen te worden in de wervingsreserve tot een door de raad te kiezen datum, ook voor de nieuwe gemeente?
Blijven de evaluatiegesprekken die werden gevoerd voor de datum van samenvoeging van toepassing of moeten alle personeelsleden een evaluatiegesprek krijgen voor de start van de nieuwe gemeente?
Kan één algemene beheersovereenkomst gesloten worden tussen de samen te voegen gemeenten en de OCMW’s die geldt tot aan de samenvoeging?
Is het mogelijk om in het kader van een fusie van gemeenten de interne mobiliteit uit te breiden tot de hulpverleningszone?
Wat zijn de regels bij de vervanging van de algemeen directeur en de financieel directeur?
Telewerk: hoe kunnen lokale en provinciale besturen dit regelen?
Stel dat er al een algemeen directeur wordt aangesteld in alle oorspronkelijke gemeenten bij een samenvoeging, behouden de niet-gekozenen dan het recht om in de nieuwe gemeente een passende functie te krijgen?
Kunnen besturen al vóór de samenvoeging een selectieprocedure voorzien die uitsluitend aan welbepaalde personeelsleden (vb. de zittende specialisten IT) voorrang geven?
Is het mogelijk om, in geval van een voorgenomen samenvoeging tussen besturen, een functie bij één bestuur in te vullen via interne/externe mobiliteit of bevordering en hiervoor enkel personeelsleden van de besturen die wensen samen te voegen mee te laten doen?
Indien een beheersovereenkomst wordt afgesloten tussen twee samen te voegen besturen, betekent dat dan ook dat er vanuit 1 bestuur een procedure interne personeelsmobiliteit mag uitgevoerd worden, maar daarbij wel medewerkers van het andere bestuur aangeschreven worden?
Hoe lang kan een opgestarte selectieprocedure juridisch gezien uitgesteld worden omdat na de vacantverklaring onderhandelingen voor een fusie gestart zijn?
Bestaat de mogelijkheid om via een beheersovereenkomst beroep te doen op elkaars personeelsleden die optreden voor één specifieke gemeente?
Kan de nieuwe gemeente nieuwe personeelsleden aanstellen tussen de eerste gemeenteraad van de nieuwe gemeente (installatievergadering) en de gemeenteraad waarop een tussentijdse of nieuwe rechtspositieregeling wordt vastgesteld?
Kunnen gemeenten die plannen te fuseren voorafgaandelijk aan de datum van samenvoeging gezamenlijke selectieprocedures organiseren? Is dit ook mogelijk voor verkorte selectieprocedures voor tijdelijke aanstellingen?
Wie mag het addendum bij de individuele arbeidsovereenkomst ondertekenen dat voor de contractuele personeelsleden de nieuwe werksituatie ten gevolge van een fusie van gemeenten juridisch verankert, de algemeen directeur en burgemeester van het huidige bestuur of van het nieuwe bestuur?
Kunnen, in het kader van een fusie, enkel gemeenten een beheersovereenkomst opmaken om een beroep te doen op elkaars personeelsleden of kunnen de gemeenten en OCMW’s ook een beheersovereenkomst sluiten zodat bijvoorbeeld gemeente A een beroep kan doen op een personeelslid van het OCMW B?

Pagina's